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株式会社ナガワの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
430万円(平均年齢31.8歳)250~750万円47
回答者の平均年収430万円
(平均年齢31.8歳)
回答者の年収範囲250~750万円
回答者数47

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
468万円
(平均年齢32.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
365万円
(平均年齢31.2歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
464万円
(平均年齢30.2��)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(41件)
すべての口コミを見る(298件)

株式会社ナガワの福利厚生・オフィス環境の口コミ

口コミ投稿日:2023年01月24日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年01月24日
オフィス環境:立地は基本的に駅前のビルか、主要幹線沿いの展示場で僻地という訳ではありませんが、全国天気の為自身の地元と比
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口コミ投稿日:2022年08月28日
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2022年08月28日
福利厚生:実家から遠い場所に配属になった場合には家賃補助が出るらしい。また基本給プラスで全社員に地域手当てが付与される。
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口コミ投稿日:2022年12月15日
回答者: 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
福利厚生:営業で転勤を伴う異動の場合は住宅補助がある。通勤手当や退職金も出る。福利厚生は整っている方だと思う。オフィス環
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株式会社ナガワの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

口コミ投稿日:2023年01月16日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職
1.6
口コミ投稿日:2023年01月16日
勤務時間・休日休暇:初めの方は土日祝で休みは取れる。徐々に土曜日に出勤したり、電話がかかってくることはよくある。残業は当
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口コミ投稿日:2022年06月02日
回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年06月02日
勤務時間・休日休暇:配属される営業所の方針によるとは思いますが、事務職でしたら基本的にはあまり残業になることはないので、
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口コミ投稿日:2022年08月22日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年08月22日
勤務時間・休日休暇:定時は9:00〜18:00です。事業所によって8:30になるなど早まる場合があります。また、業務内容
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株式会社ナガワの企業カルチャー・組織体制の口コミ

口コミ投稿日:2023年01月16日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職
1.6
口コミ投稿日:2023年01月16日
企業カルチャー・社風:とりあえず元気よくしておけば問題ないが明るく振る舞ってないと何かしら言われる。組織体制・コミュニケ
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口コミ投稿日:2022年03月30日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2022年03月30日
企業カルチャー・社風:古風です。上の言うことは曲げられません。変な制作、社員の誰もが得をしない制度を社員の為にと始めたり
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口コミ投稿日:2022年07月22日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年07月22日
企業カルチャー・社風:役職が年齢を重ねた方が多いので、会社自体古い感じはありました。組織体制・コミュニケーション:コロナ
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株式会社ナガワの女性の働きやすさの口コミ

口コミ投稿日:2021年08月16日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2021年08月16日
女性の働きやすさ:産休育休はほぼ取れないと聞いていたが、人によっては取れている育休は3か月や6か月。就業規則通りの1年取
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口コミ投稿日:2021年06月17日
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年06月17日
女性の働きやすさ:育休は基本的に取得出来ない。産休でさえ貰えなかった。大きな支店である程度経験を積んだ中堅社員なら取得で
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口コミ投稿日:2020年03月10日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2020年03月10日
女性の働きやすさ:事前の申請や申告は必須だが、育休は1度はほぼ必ず取ることが出来る。また客観的にみても比較的多くの女性が
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株式会社ナガワの成長・働きがいの口コミ

口コミ投稿日:2022年12月25日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年12月25日
成長・キャリア開発:資格には力を入れている。合格報奨金や毎月の資格手当もあり、日々のモチベーションになる。働きがい:良く
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口コミ投稿日:2022年08月28日
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2022年08月28日
成長・キャリア開発:社内的に資格取得が推進されており、合格すれば受験料テキストの1部負担や奨励金付与の制度があった。元々
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口コミ投稿日:2022年12月15日
回答者: 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
成長・キャリア開発:研修制度は整っていない。マニュアルが無さすぎて入った当初は困惑した。現場で少しずつ学べ、という主義の
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株式会社ナガワの入社前とのギャップの口コミ

口コミ投稿日:2021年06月16日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般
3.0
口コミ投稿日:2021年06月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:上場企業で残業も少なく効率よく働ける環境と言われたが、表向きだけで実際はかなり違っていた
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口コミ投稿日:2020年07月07日
回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部人事課/ 主任
2.3
口コミ投稿日:2020年07月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:制度等が一切ないので非常にギャップを感じました。自分の意見を提案出来ると聞いて入社しまし
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口コミ投稿日:2023年01月16日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職
1.6
口コミ投稿日:2023年01月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:ひたすら新規開拓営業させられる。代理店も持たされる
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株式会社ナガワの事業展望・強み・弱みの口コミ

口コミ投稿日:2022年12月25日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年12月25日
事業の強み:ユニット事業は安泰。非常に精錬されたスキームで、会社の屋台骨が揺れる事はそうそうないだろう。ゼネコンを目指し
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口コミ投稿日:2022年12月15日
回答者: 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
事業の強み:同じような業種が多数存在するため、これといって強みは思い浮かばない。お客様が弊社のユニットハウスを好むかどう
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口コミ投稿日:2022年07月22日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年07月22日
事業の強み:全国に営業所や工場をどんどん増やしているようなので、集客しやすい会社なのではないかと思います。事業の弱み:似
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株式会社ナガワの年収・給与の口コミ

口コミ投稿日:2023年01月24日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:新卒入社にしては高い方だと思います。基本給が高い訳ではなく、手当が充実しています。賞与は安定しているため高い水
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口コミ投稿日:2023年01月16日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職
1.6
口コミ投稿日:2023年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 24万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 24万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給料はいい。昇給は年功序列なのですぐにはできない。手当はとくに問題ない。評価制度:年功序列なので評価はされても
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口コミ投稿日:2022年07月22日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 --万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給しやすい&給料がどんどんアップしていく会社だと思います。手当も多く、新卒でもお金に困ることは無いです。新卒
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ライトハウス 会社ロゴ
会社名 株式会社ナガワ
業界 産業用機械器具賃貸
URL https://group.nagawa.co.jp/
所在地 東京都千代田区丸の内1丁目4-1丸の内永楽ビルディング 22F
従業員数 447名
連結従業員数 485名
設立年 1980年
資本金 2855百万円
代表者 髙橋修
決算月 3月
上場年 1991年
平均年収 575万円
平均年齢 37.9歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ナガワの総合評価は3点です(42人の正社員の回答)。株式会社ナガワで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを298件掲載中。

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社員口コミ

回答者:男性 / ルートセールス / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍11~15年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:00~20:00位が目安だが社員によってはもっ... (続きを見る)

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平均年収(正社員)

415
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残業時間(月間)

42
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:入りたては上がりやすい気がしたが、年数が経つごとに結局の手取... (続きを見る)

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残業時間(月間)

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社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
福利厚生:◾️ 福利厚生大手企業らしくしっかりとしたものがあります。リ... (続きを見る)

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残業時間(月間)

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社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員
福利厚生:住宅補助はかなりよい。独身であれば決められた金額の中ではある... (続きを見る)

NTTファイナンス株式会社
(3.1)

NTTファイナンス株式会社

口コミ(627件)

平均年収(正社員)

473
万円

残業時間(月間)

20
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 経営企画 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 経営企画部 / 一般
入社時の期待と入社後のギャップ:·新卒採用時のセミナーやパンフレットではグローバル領域の事業... (続きを見る)

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(3.5)

オリックス自動車株式会社

口コミ(563件)

平均年収(正社員)

527
万円

残業時間(月間)

35
時間

社員口コミ

回答者:女性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
給与制度:年収は若い年次から申し分なくもらえます。住宅補助であったり、... (続きを見る)

株式会社カナモト
(2.8)

株式会社カナモト

口コミ(482件)

平均年収(正社員)

416
万円

残業時間(月間)

40
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
成長・キャリア開発:前述したように、結果を出すためには体力•時間のリソースが求め... (続きを見る)

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口コミ(479件)

平均年収(正社員)

374
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残業時間(月間)

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社員口コミ

回答者:男性 / asst / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織体制については、リユースショップとレンタルビデオ店&ゲー... (続きを見る)

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残業時間(月間)

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社員口コミ

回答者:男性 / サービス / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員
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平均年収(正社員)

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社員口コミ

回答者:男性 / 営業職 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 仮設事業部
勤務時間・休日休暇:休日なんてあったもんじゃないです。勝手に有給を消化するシステ... (続きを見る)