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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
2019年時点の情報
オフィス環境:事務所内は冷暖房はよく効き、作業(主に設計)はしやすいと思う。また、社食がありポットは何ヶ所かに配置されて
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
オフィス環境:皆優しいので話しやすいです!ベテランの人はやりやすい仕事のやり方などを教えてくれます!職場の環境は明るいと
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
3.1
2016年時点の情報
オフィス環境:暑い時に窓を開けていると排気ガス(会社の目の前が大通りだった)やゴミの臭いが立ち込めてきて気になりました。
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:求人情報には土日祝日完全休みと書かれているが、人員不足、見合わない仕事量により、土日祝日は基本的に出
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:求人内容では土日祝日完全休みとされており、また賞与もあるため、求人情報としては別段悪くない物件である
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
2019年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:創業100年近い会社のため、歴史はあり技術を持った人間もいるが自分次第という訳には行かないのが
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
2016年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:歴史がある為、「昔は~」や、「俺なんかのときは~」のような昔の職人気質の先輩が多く、技術もマニ
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
3.1
2016年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:小さい会社なので、何か問題があると対処するのが早く比較的小回りはきく印象。 何か悩んでいることが
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
3.1
2016年時点の情報
教育・研修:入社後は春に週1回程度外部のマナー研修を受講することができる。 ここで、社会人としての基礎的なマナーは身に付け
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
3.1
2016年時点の情報
教育・研修:マナー研修は入社後の2ヶ月間、週1回外部で受講することが出来た。 しかし、業務内容に関する研修は、先輩に教えて
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
3.1
2016年時点の情報
教育・研修:研修体制はあまり整っていません。新入社員は入社後2ヶ月間、週1回外部でマナー研修が受けられるのみです。 業務内
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
2019年時点の情報
成長性・将来性:将来性は非常に薄いと思われる。美味しい思いをするのは極1部の上層部のみである。東京オリンピックの影響で仕
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
2019年時点の情報
成長性・将来性:大手ゼネコンとの契約が多いため、例え会社自体が傾いたとしても吸収や合併の可能性があるため、その点ではリス
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
2019年時点の情報
仕事内容:主に営業、設計、工場の3つである仲の良いところもところどころ見られるため、小さい輪が多いイメージである
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
2019年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:上に気に入られれば昇給は望めるだろうその為には毎日終業まで残業をし、休日出勤を余儀なくされるだろう。
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昨年の賞与は基本給の0.5ヶ月分と言う他の会社から比べると大分少ないと思います!残業をしないと稼げません!今年
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は基本給は今の年齢からしたら高い方だと思います!交通費も全額支給ていうのはいいと思います!基本給は文句ない

その他口コミ

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:大型連休も、祝日以外だと会社としての休みではなく、有給休暇を使用しての連休となる。(例えば、年始休暇
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
3.1
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:事前に申請すれば、休暇は比較的取得しやすい環境だった。 有給を申請して、特に咎められることは1度もなか
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
3.1
2016年時点の情報
多様な働き方支援:部署によっては、繁忙期に残業が深夜まであったり、土曜出勤がある為プライベートの生活に支障が出る人もいる
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
3.1
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:夏季休暇等の長期休暇を有給休暇を使用して休まなければなりませんでした。 普段から有給休暇が無くならない
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
3.1
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:月に残業が100時間を超えて深夜まで残っている部署があり非常に大変そうでした。また、要領よく自分の仕
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
3.1
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:有給休暇を消化率を上げる目的もあったようだが、 有給休暇を消化して、夏季休暇等を取得しなければならなか
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
3.1
2016年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
hide-salary 万円 --万円 --万円 --万円
年収 cover-rating 万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:交通費は申請すれば、次の週に受け取ることが可能だった点。残業代も申請すればきちんと支払われていた。 そのくらいし
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
3.1
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:・部署によっては仕事があまり忙しくない為早く帰宅することが出来、ライフワークバランスが取りやすいかと
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
3.1
2016年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:様々な面で社員同士の連携があまり取れていないように感じた。 また人の入れ替わりが激しく、毎月のよ
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:社員は残業手当含めての給与を頂いてるようですが、明らかにそれに見合わないレベルの残業をしているようで
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:パートタイマーは決められた時間でほとんどが帰宅している。正社員は人によっては工場が忙しかろうが定時上
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
2016年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:比較的明るい人を良く見る。その為、その人物がいると仕事中も雰囲気がよい。創業90年もの歴史で、
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
3.1
2016年時点の情報
福利厚生:会社の健康保険組合の保養所が避暑地にあります。 また、会社都合で転勤になった場合は住宅手当が5万円支給されます。

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ライトハウス 会社ロゴ
会社名 宇賀神電機株式会社
業界 発電・送配電用電気機械器具製造
URL http://www.ugajin.co.jp/
所在地 東京都港区芝3丁目43-16KDX三田ビル
従業員数 96名
設立年 1947年
資本金 97百万円
代表者 宇賀神清孝
決算月 3月
※ 一部、四季報データ参照

宇賀神電機株式会社の評判・口コミページです。宇賀神電機株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを46件掲載中。ライトハウスは、宇賀神電機株式会社への転職・就職活動をサポートします!

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パナソニックホールディングス株式会社
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給与制度:管理職(主幹)になると年齢に関係なく、評価により幅はあるが固... (続きを見る)

株式会社日立製作所
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株式会社日立製作所

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回答者:女性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍11~15年 / 正社員
女性の働きやすさ:出産休暇は取るのが当然という雰囲気もあり、取りにくさなどはな... (続きを見る)

三菱電機株式会社
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三菱電機株式会社

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回答者:回答なし / 技術系総合職 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍16~20年 / 正社員
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ルネサスエレクトロニクス株式会社
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ルネサスエレクトロニクス株式会社

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富士フイルムビジネスイノベーション株式会社(旧:富士ゼロックス株式会社)
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社員口コミ

回答者:男性 / SE / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍16~20年 / 正社員 / ソリューション事業本部SE部
事業の強み:紙を印刷することによる、アフターサービスビジネスモデル自体は... (続きを見る)

山崎製パン株式会社
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山崎製パン株式会社

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回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / 営業 / 平社員
事業の強み:値上がりをしているが値引きをまだ行っている。安いが取り柄であ... (続きを見る)

株式会社ストライプインターナショナル
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株式会社ストライプインターナショナル

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社員口コミ

回答者:女性 / 販売 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 店舗 / 店舗責任者
給与制度:昇給は副店長5000円、店長20000円、ほかスタッフは特に... (続きを見る)

シャープ株式会社
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シャープ株式会社

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回答者:男性 / 開発 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
福利厚生:まず、住宅補助は出ません。その代わり寮が会社近くに建てられて... (続きを見る)

本田技研工業株式会社
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本田技研工業株式会社

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回答者:男性 / 自動車設計エンジニア / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍16~20年 / 正社員 / 生産技術職 / 課長
給与制度:本田技研工業の平均年収は816.8万円です。本田技研工業の給... (続きを見る)

キヤノン株式会社
(3.2)
キヤノン株式会社

口コミ(2757件)

残業時間(月間)

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時間

社員口コミ

回答者:男性 / Webディレクター / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7.5時間で残業もあるにはあるが激務と���うほどでは... (続きを見る)