Lighthouse 日本最大!社員・元社員による2,000万件の口コミサイト
日本最大!2,000万件の口コミ掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
「会員限定」情報を見るなら、会員登録(無料)
「会員限定」情報を見るなら、今すぐ会員登録(無料)
すべての口コミを見る(89件)
回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.1
2022年時点の情報
福利厚生:本社勤務は寮制度利用できるとおもいます。オフィス環境:本社は幡ヶ谷、その他の支店は比較的アクセスしやすい立地に
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
2.3
2022年時点の情報
オフィス環境:配属先は、場所により様々で、本社は割とゆったりやっていけるイメージだが、他は誰の下につくかで大きく変わって
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
2.3
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:残業を減らせと設計課の人たちは言われているが、仕事の量が多すぎるため毎日遅くまで残業している現状があ
回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.1
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:夏季や冬季やその他大型連休はしっかりと休日を確保できる。残業をしている部署もあるが、それでも毎週休日
回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.1
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:風通しが良く、若手の意見も聞いてくれる場はあると思う。もちろん支店にもよると思いますが、これといっ
回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:同期に聞いてわかった事ですが、私の支店だけが協調性がないとのこと。他拠点は、全体飲み会や遊びに
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし
3.4
2014年時点の情報
企業カルチャー・社風:社風は昔ながらのサブコンであり、多少の息苦しさはある。服装などにもうるさかった。組織体制・コミュニ
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
教育・研修:研修は本社で行われます。新入社員全員で1ヶ月の設計研修です。研修を担当してくれた方は愛嬌がありわからないとこ
回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.1
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:資格取得に向けて、講習や資格試験をうけさせてもらえるはず。
回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
働きがい:今は、有名な建物の設計をやってますが、今後は、営業力がないので不安。転勤された営業の先輩が色々と声をかけてくれ
回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
成長性・将来性:拠点によってレベルが違っており、私の拠点は経営陣が評価しない拠点。先輩たちも他拠点に比べてかなりレベルが
回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.1
2022年時点の情報
事業展望:間違いなく、階段メーカーではトップです。今後はグローバルに、日本国内だけてなく海外にも幅広くシェアできたらいい
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
成長性・将来性:階段というニッチな分野を専門としているのでライバル企業と言える会社が少なく、市場をほぼ独占しています。将
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
2.3
2022年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
hide-salary 万円 hide-salary 万円 --万円 hide-salary 万円
年収 cover-rating 万円
月給(総額) cover-rating 万円
残業代(月) --万円
賞与(年) cover-rating 万円
給与制度:昇給はほとんど見込めないが、賞与は他社に比べると満足のいく金額だと思う。残業代は、少し前までは出なかったが最近
回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.1
2022年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
hide-salary 万円 hide-salary 万円 hide-salary 万円 hide-salary 万円
年収 cover-rating 万円
月給(総額) cover-rating 万円
残業代(月) cover-rating 万円
賞与(年) cover-rating 万円
給与制度:年1の昇給、年2の賞与、手当諸々つきます。評価制度:評価してくれる人によると思う。ちゃんと評価してくれる人、実
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社内の印象ではやや年功序列の傾向があるようです。しかしながら、順当に昇給などもありますのでよほど優秀な人でない

その他口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし
3.4
2014年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
hide-salary 万円 hide-salary 万円 --万円 hide-salary 万円
年収 cover-rating 万円
月給(総額) cover-rating 万円
残業代(月) --万円
賞与(年) cover-rating 万円
給与制度:非常に細かく等級が設定されていた。ただし、年功序列が色濃く残り在籍年数が多ければ給与も多くなるといったかたちだ
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし
3.4
2014年時点の情報
勤務時間・休日休暇:土日休みの週休2日制度、ただし土曜日は月に1回程度の出勤であった。その後完全週休二日制度に移行した。
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし
3.4
2014年時点の情報
福利厚生:退職金は確定拠出年金での運用となっている。財形貯蓄あり、社員寮も当時は存在した。オフィス環境:よくあるオフィス
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
2011年時点の情報
教育・研修:気になることは何もありません。工場の社員も技術向上の為に、溶接コンテストなどがあったように覚えています。設計
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
会社の安定性:当社の製品は国内でかなりのシェアを占めているので、企業としての価値は高く、安定性は群を抜いていると思います
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
働きがい:建築家などと違い、階段はせっかく作っても製作者や担当者の名前が出ることはありません。もしかしたら階段の事はあっ
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
働きがい:自社製品の国内シェアが高い為、ほぼ全国で自社の階段を見かけることができ、日常の中で自身の仕事に対してやりがいが
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
2011年時点の情報
事業での社会貢献:特殊なものに対しては、やはりトップ企業ということで、他の後発メーカーには出来ないことをしているので、そ
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
2014年時点の情報
働きがい:【一番やりがいを感じる点】自分が設計した通りトラブル無く階段が納まった時は達成感があり社内、お客さん共に信頼し
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
2014年時点の情報
仕事内容:仕事を受注してから納期が短い場合があり、かなりプレッシャーになる時があります。工程も管理しながらなので図面だけ
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
2014年時点の情報
仕事内容:鉄骨階段の設計、ゼネコンとの打ち合わせから建物の図面に合わせて階段を納めて設計します。図面承認後工場にて製作し
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
成長性・将来性:ライバル企業は少ないし、市場をほぼ独占していますが、ライバル企業が少しずつ成長してきてます。ライバル企業
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
オフィス環境:古い建物ですが中はある程度キレイです。清掃も頻繁に行われています。ただし倉庫までは清掃が行き届いておらず、

フォローすると、新しい口コミが掲載された時にお知らせします。

気になる企業の口コミを見よう

ライトハウス 会社ロゴ
会社名 株式会社横森製作所
業界 建設用・建築用金属製品製造
URL https://www.yokomori.co.jp/
所在地 東京都渋谷区幡ヶ谷1丁目29-2
従業員数 487名
設立年 1961年
資本金 60百万円
代表者 有明利昭
決算月 9月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社横森製作所の評判・口コミページです。株式会社横森製作所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを89件掲載中。ライトハウスは、株式会社横森製作所への転職・就職活動をサポートします!