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回答者: 男性/ カスタマー営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.4
2021年時点の情報
オフィス環境:どの拠点も基本的に駅チカかつ主要駅付近のため立地は良く通いやすさはあるかと思う。周辺には食事出来るお店やコ
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
オフィス環境:雑貨品、清掃用具等金銭絡みになるとかなりシビアとある場所は壁にヒビが入って過ぎてる、またとある場所はプレハ
回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:8時30分からと始業が少し早めですが、定時が17時30分までで早く帰れます。どの職種も残業はそこまで
回答者: 男性/ カスタマー営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.4
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:年間休日128日+有休5日取得義務=133日顧客都合にはなるが休日出勤はほぼ完全に無い(代休は必ず取
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2015年時点の情報
勤務時間・休日休暇:今のご時世当たり前だが週休2日制。営業職は取引先との関係で土日出勤のケースはある。夏季休暇も例年8,
回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
2022年時点の情報
ダイバーシティ・多様性:多様性は今のところありません。性別は男性が多めです。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2015年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:業歴は確かに長いが、経営陣は自社が大企業であると考えている節があり非常にプライドが高くパートナ
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2015年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:少人数の会社なので他の部署の人と顔を合わせる事も多く社員同士の仕事上の協力関係は強いのではない
回答者: 男性/ カスタマー営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.4
2021年時点の情報
女性の働きやすさ:女性は事務職がメインとなるワークライフバランスは抜群であり、定型業務も多いため、働きやすい印象しかし給
回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:とても働きやすいと思います。産休、育休、カムバックの実績が多々あり、部署によっては残業が無い、もしくは
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:福利厚生はしっかりしているので安心して働けると思います。女性陣は業務作業がメインの仕事になります、主に
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
教育・研修:入社前研修、後研修、などなど入社時の研修内容は豊富にあります。研修後のフォローアップも有りますので安心して働
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
3.4
2000年時点の情報
成長・キャリア開発:長期計画で人生設計が可能です。 目先の利益追求に関心のある人にはあまりお奨めではありません。 長期で仕事
回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
2022年時点の情報
事業の強み:専門商社なので、様々な仕入先からユーザー様のニーズに合ったものを提案できる。オフィスの中にある商材を多く取り
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
成長性・将来性:システム商材のかなり良いので、そちらの方は将来性がある複合機の販売や印刷関連はかなり厳しいと思います。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2015年時点の情報
仕事内容:営業職の場合、基本はルートセールスなので運良く購買力のあるお客様が多いエリアの担当になると営業実績も上げやすく
回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
2022年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
hide-salary 万円 hide-salary 万円 --万円 hide-salary 万円
年収 cover-rating 万円
月給(総額) cover-rating 万円
残業代(月) --万円
賞与(年) cover-rating 万円
給与制度:営業職の賞与は実績によって評価され、それぞれ支給額に差が出ます。技術職は検定試験などの結果が賞与支給額に反映し
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与はとても低いです。毎年4月に昇給がありますが、基本給の上げ幅は最高でも3000円くらいだと思います。安定し
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2.4
2007年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
hide-salary 万円 --万円 --万円 --万円
年収 cover-rating 万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与面は低いです。昇給はほほぼないに等しく、一年目と十年目でもほとんどかわりません。営業成績は賞与に反映されま

その他口コミ

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
3.4
2000年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
hide-salary 万円 --万円 --万円 --万円
年収 cover-rating 万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:公開されている給与には役付手当や職務手当などすべてが含まれているので、他社との比較するときは注意が必要です。 た
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2.4
2007年時点の情報
福利厚生:福利厚生は安定していると思います。休日も土日、祝日は基本休みで、お客様に依頼されない限りはめったに休日出勤はあ
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2015年時点の情報
成長性・将来性:社員が高齢化し新卒採用もままならない状況で公表社員数も300人とあるが、実際には150人程度。規模を縮小
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2015年時点の情報
オフィス環境:社員が使用するデスクやPCディスプレイ等は顧客から廃棄処分などで回収して来た物を処分せず使い回しする事が多
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2015年時点の情報
成長性・将来性:あまり見当たらないが、賃貸物件で構えていた支店等が統廃合されほぼ自社物件である本社、別館等に収まっている
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
オフィス環境:職場にもよりますが綺麗だと思う本社は毎日清掃が入っています人のコミュニケーションは非常に多く取れます。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2015年時点の情報
オフィス環境:勤務地は厚木、千葉市、さいたま市、立川市、以外は区内に数カ所しかないので遠方への転勤も無く通勤は楽。

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ライトハウス 会社ロゴ
会社名 株式会社カントー
業界 電気機械器具卸売
URL https://www.kantoh.co.jp/
所在地 東京都千代田区九段北1丁目11-2カントー本社ビル
従業員数 258名
設立年 1951年
資本金 200百万円
代表者 井出基
決算月 3月
※ 一部、四季報データ参照

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時間

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回答者:男性 / スタッフ / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:賞与は6月と11月の年2回あります。社会人一年目では、6月に... (続きを見る)

株式会社ヤマダホールディングス
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株式会社ヤマダホールディングス

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残業時間(月間)

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時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員
事業の強み:M&Aを繰り返し行っているので、小売業より家から家電まで揃え... (続きを見る)

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(3.1)
株式会社ヨドバシカメラ

口コミ(3849件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:男性 / サイト運営担当 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / EC事業部 / 一般社員
勤務時間・休日休暇:残業は平均月40時間全員がする。これはそういうシフトが組まれ... (続きを見る)

株式会社ニトリ
(3.5)
株式会社ニトリ

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時間

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回答者:男性 / 店長 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員
多様な働き方支援:店舗、物流拠点の現場勤務が若手社員の配属先となるが、5〜10... (続きを見る)

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株式会社イトーヨーカ堂

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事業展望:人口減少が進む中で、各地域マーケットに合わせた「規模」の展開... (続きを見る)

株式会社ファイブ・フォックス
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株式会社ファイブ・フォックス

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時間

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回答者:回答なし / スタイリスト / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
企業カルチャー・社風:社風は昭和感が強いです。新卒など社会人デビューなどでしたら、... (続きを見る)