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株式会社太平洋クラブの年収分布

(人)
(万円)
回答者の平均年収 回答者の年収範囲
hide-salary 万円 (平均年齢 26.6歳) hide-salary 万円
回答者の平均年収 hide-salary 万円
(平均年齢 26.6歳)
回答者の年収範囲 hide-salary 万円
職種別平均年収
職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
hide-salary万円
(平均年齢 39.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
hide-salary万円
(平均年齢 31.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
hide-salary万円
(平均年齢 26.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
hide-salary万円
(平均年齢 22.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
hide-salary万円
(平均年齢 24.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
hide-salary万円
(平均年齢 21.0歳)
年収データを見る(11件)
すべての口コミを見る(82件)
回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.9
2021年時点の情報
福利厚生:福利厚生はすごいと思います。新卒の子は特にですね。寮も家具家電付きの物件で、会社が9割負担で1割だけでいいので
回答者: 男性/ 厨房調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 厨房調理
3.6
2021年時点の情報
福利厚生:寮がある所と寮が無いところがあります寮がない所は社宅になります。オフィス環境:暇な日は先輩と世間話をしながらゆ
回答者: 女性/ キャディ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2020年時点の情報
オフィス環境:ゴルフ場なので、バックヤードもとても広々としています。クリーンマインドという文化があり、社員全員で職場をキ
回答者: 男性/ コース管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.6
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:とにかく朝が早い。出勤時間はコースによって違うが、早い時だと5時半出勤の時もある。出勤時間よりも1時
回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.9
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:ぶっちゃけの所公休数は少ないです。でも、有給は1年目からでも100パーセントとれますし、何より勤務時
回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:朝早い仕事なので15時頃の明るい時間に帰れるのが嬉しいです。週休2日でバランス良く働けています多様な
回答者: 男性/ コース管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.6
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:社訓や経営理念などを徹底的に社員全体に浸透させる。組織体制・コミュニケーション:基本1人仕事よりも
回答者: 男性/ 厨房調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 厨房調理
3.6
2021年時点の情報
企業カルチャー・社風:いろんな部署があるのでそこに何ヶ月かずつ研修で働いてから自分の希望した部署でやっと働ける。
回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.9
2021年時点の情報
女性の働きやすさ:働きやすいとおもいます。まず、女性社員がキャディ、フロント、レストランなど多く、その全部署にお子さんを
回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
2021年時点の情報
女性の働きやすさ:女性社員4:男性社員6くらいの割合なので働きやすいと思います
回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.9
2021年時点の情報
成長・キャリア開発:自己成長に繋がることを、成長したい!と思ってる人に対しては凄くいい場所だとおもいます。昇格昇進の機会
回答者: 男性/ 厨房調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 厨房調理
3.6
2021年時点の情報
成長・キャリア開発:教えて欲しいことを教えてくれる人もいます。基本自分で他の人を見てそれをメモしたり、わからないところが
回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
2021年時点の情報
成長・キャリア開発:電話対応やPCの基本的な操作など社会人としてのスキルが身に付きました。入社してからの1年間は必ず月に
回答者: 男性/ コース管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.6
2022年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:芝の管理のための薬剤の管理などがメインだと思っていたが、思っていたより力仕事が多い。
回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
2021年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:想像していたよりすごく楽しい環境で働けています。学生時代のアルバイトよりもずっと気が楽で
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
入社理由・入社後の印象:ゴルフ業界での仕事が長く、できたら、、、っと気持ちで入社を決めました。会社自体はすごく良くて、貢
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
会社の安定性:「人生にヨロコビを」という経営方針ですが、社員はまったくヨロコビを感じ取れません。その理由は、第一に給与が
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
雇用の安定性:【新卒社員の定着】総合職、コース管理、キャディなどいろいろな部署があるが、新入社員研修などが設けられている
回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マスター室/ なし
2.3
2019年時点の情報
事業の強み:コース数が多い事業の弱み:若者の取り入れが難しい事業展望:コロナのおかげでゴルフ需要が上がっているので暫くは
回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
2022年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
hide-salary 万円 hide-salary 万円 --万円 hide-salary 万円
年収 cover-rating 万円
月給(総額) cover-rating 万円
残業代(月) --万円
賞与(年) cover-rating 万円
給与制度:昇給は年に1回。階級にもよるが、一番下の一般正社員の上げ幅1万円まで。賞与は年2回あり、業績によっては臨時ボー
回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.9
2021年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
hide-salary 万円 hide-salary 万円 --万円 hide-salary 万円
年収 cover-rating 万円
月給(総額) cover-rating 万円
残業代(月) --万円
賞与(年) cover-rating 万円
給与制度:部署にもよりますが、頑張った分だけ反映される形になってるとおもいます。昇進昇格の機会が多く、若くても頑張った分
回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
2021年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
hide-salary 万円 hide-salary 万円 --万円 --万円
年収 cover-rating 万円
月給(総額) cover-rating 万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:職種により給料がかなり変わります。年2回ボーナスがあります。昇給は年に一度スキルチェックがあるので上司の判断で

その他口コミ

回答者: 女性/ キャディ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:勤務時間は1日7.5時間で、残業はほとんどありません。朝6時半スタートなど、早い時間に始まる日もある
回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マスター室/ なし
2.3
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:繁忙期は遅くまで残業する事が多かった。休日についてはサービス業の為かほぼ無いに等しい。有給消化させる
回答者: 女性/ キャディ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2020年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給100,000円に、ラウンド給とラウンド外作業手当が支給されます。ラウンド給はプレーされるお客様の人数が
回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.5
2019年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
hide-salary 万円 --万円 --万円 --万円
年収 cover-rating 万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一般的な制度で、何年も勤めていくと、少しずつ昇進するようです。もちろん昇進しない人もいますが、長く勤めてる人は
回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
2022年時点の情報
福利厚生:5年目までは基準の家賃の9割会社持ちガソリン代は全額支給オフィス環境:ゴルフ場ということもあり、かなり田舎休み
回答者: 男性/ コース管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.6
2022年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
hide-salary 万円 hide-salary 万円 --万円 hide-salary 万円
年収 cover-rating 万円
月給(総額) cover-rating 万円
残業代(月) --万円
賞与(年) cover-rating 万円
給与制度:昇給年1回(4月)賞与年2回(夏、冬)評価制度:基本的に技術を身につけていけば年1回の昇給のタイミングで給与が
回答者: 男性/ コース管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.6
2022年時点の情報
事業の強み:現在コロナ禍である��、ゴルフは外でやるスポーツということもあり、比較的客数は多く来ている。そのため、こういっ
回答者: 女性/ キャディー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:希望の休みが取りにくいです。希望休入れても出てくれと言われます。多様な働き方支援:時間有給が使えるの
回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マスター室/ なし
2.3
2019年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
hide-salary 万円 --万円 --万円 --万円
年収 cover-rating 万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:サービス業と言うこともあり高いとは言えない。業績目標を達成したら1万円ほどボーナスが上乗せになった評価制度:支

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ライトハウス 会社ロゴ
会社名 株式会社太平洋クラブ
業界 スポーツ施設提供
URL http://www.taiheiyoclub.co.jp/
所在地 東京都千代田区丸の内1丁目11-1パシフィックセンチュリープレイス丸の内 28F
従業員数 1名
��立年 1971年
資本金 100百万円
代表者 韓俊
決算月 3月
※ 一部、四季報データ参照

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株式会社JTB
(3.2)
株式会社JTB

口コミ(2738件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:女性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / エンタテイメント事業部 / 社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に受けた説明で、課題解決型営業を目指しており、自社を「... (続きを��る)

株式会社ミュゼプラチナム
(3.3)
株式会社ミュゼプラチナム

口コミ(2205件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:女性 / エステティシャン / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:休憩がなかなか取れない。休憩時間が設けられているわけではない... (続きを見る)

株式会社マルハン
(3.6)
株式会社マルハン

口コミ(2054件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:男性 / アミューズメント / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員
福利厚生:抜群の福利厚生があります。・社宅手配・借上社宅・単身赴任・異... (続きを見る)

合同会社ユー・エス・ジェイ
(3.6)
合同会社ユー・エス・ジェイ

口コミ(2011件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:男性 / デザイナー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、フレックスのため、勤務時間は基本的に自由に決... (続きを見る)

コナミスポーツ株式会社
(3.0)
コナミスポーツ株式会社

口コミ(1736件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 施設運営職 / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
企業カルチャー・社風:コロナ禍もあり子どもスクールはタブレットの導入などで新しいこ... (続きを見る)

株式会社LAVAInternational
(3.8)
株式会社LAVAInternational

口コミ(1721件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:男性 / インストラクター / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
勤務時間・休日休暇:店舗によって勤務時間が変わるが、だいたい8:00〜23:00... (続きを見る)

TBCグループ株式会社
(3.2)
TBCグループ株式会社

口コミ(1675件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:女性 / オペレーター / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
給与制度:ボーナスは年に2回。1年目は夏は1万程度、冬は15-18万程... (続きを見る)

株式会社ヴィエリス
(3.3)
株式会社ヴィエリス

口コミ(1619件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:女性 / スタッフ / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:手当が事前連絡もなく変更になり、ほとんどのスタッフは納得して... (続きを見る)

株式会社エム・シーネットワークスジャパン
(3.3)
株式会社エム・シーネットワークスジャパン

口コミ(1596件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:女性 / エステティシャン / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマはないですがら個人目標が存在します。銀座カラーは勧誘は... (続きを見る)

株式会社ダイナム
(3.2)
株式会社ダイナム

口コミ(1491件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:男性 / ホールスタッフ / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍11~15年 / 正社員 / 正社員
評価制度:上司の方との相性は否めません。例えば新規会員獲得が得意な社員... (続きを見る)