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電気興業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

口コミ投稿日:2022年04月15日
回答者: 男性/ 機器統括部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年04月15日
福利厚生:福利厚生としては、家族手当、独身寮があります。住宅手当はありません。その他は財形貯蓄制度、社員持株会があります
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口コミ投稿日:2022年08月29日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員
3.9
口コミ投稿日:2022年08月29日
福利厚生:福利厚生は上場一部会社なので、各種手厚くなってます。通勤手当ても満額出ます。退職金もありますが、決して多くはあ
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口コミ投稿日:2021年12月19日
回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 経理
2.4
口コミ投稿日:2021年12月19日
福利厚生:企業としての最低限の福利厚生は整っている。オフィス環境:オフィス環境には全く興味がない企業である。本社に於いて
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電気興業株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

口コミ投稿日:2022年04月15日
回答者: 男性/ 機器統括部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年04月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、7時間45分です。残業時間は、事務や間接部門は少なく、技術系が多い傾向です。最近は残業削
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口コミ投稿日:2021年12月16日
回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2021年12月16日
勤務時間・休日休暇:現在はかなり改善されましたが、残業は多いと思います。休日出勤についても、繁忙期はかなりの割合で出ます
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口コミ投稿日:2021年04月08日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2021年04月08日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は完全休みでプライベートも充実できますし、なにより長期休暇があるので地元に帰ることも可能です
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電気興業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

口コミ投稿日:2022年08月29日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員
3.9
口コミ投稿日:2022年08月29日
企業カルチャー・社風:社風としては、歴史がある反面、少し古いと感じます。経営陣が10年、20年先を見越した組織改革を考え
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口コミ投稿日:2019年08月18日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月18日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】社員のスキル任せ。デキる人ほど割りを食うかもしれない。経営陣の方針が
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口コミ投稿日:2019年08月18日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月18日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】基本的にはクビにしない。社風が合わなくても、割りきれば続けられるかも
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電気興業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

口コミ投稿日:2021年04月08日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2021年04月08日
女性の働きやすさ:すごく多いです。社員が。働きやすそうな雰囲気はとても感じますし、社員一人一人が仲良いのでおしゃべり等も
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口コミ投稿日:2022年09月18日
回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2022年09月18日
女性の働きやすさ:部署にもよりますが、就業中に携帯電話をいじっているだけで給料がもらえます。その点は働きやすいのではない
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口コミ投稿日:2022年09月21日
回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
女性の働きやすさ:男女平等の意味を間違えてる。女性重視になりすぎる部分もあるけど。配慮はし
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電気興業株式会社の成長・働きがいの口コミ

口コミ投稿日:2021年12月16日
回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2021年12月16日
成長・キャリア開発:ニッチな産業のメーカですので、専門性が合致すると、成長機会はあると思います。ただし、支援制度のような
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口コミ投稿日:2022年08月29日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員
3.9
口コミ投稿日:2022年08月29日
成長・キャリア開発:資格取得に関しては費用は全て会社負担で、積極的に取得させてくれます。逆に、施工部署だと、施工管理資格
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口コミ投稿日:2021年04月08日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2021年04月08日
働きがい:しっかり自分一人で現場をまとめることがあるので、そこはやり
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電気興業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

口コミ投稿日:2021年04月08日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2021年04月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料が思ったより伸びたことです。実際覚悟していた現実よりかはちゃんとしたお給料がもらえる
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口コミ投稿日:2022年08月29日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員
3.9
口コミ投稿日:2022年08月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:東証1部という事で、常に先進的で効率的な会社。というイメージを持っていましたが、旧態依然
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口コミ投稿日:2021年12月19日
回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 経理
2.4
口コミ投稿日:2021年12月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:東証1部上場企業という事で全てに於いて希望を抱き、期待して入社したが、実際は度重なる不祥
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電気興業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

口コミ投稿日:2022年09月18日
回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2022年09月18日
事業の強み:なし事業の弱み:専門的な分野の事業形態なので、その事業関係が落ち込む又は変化があると会社が大きく傾く事業展望
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口コミ投稿日:2022年08月29日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員
3.9
口コミ投稿日:2022年08月29日
事業の強み:通信インフラを担うメーカーですので、会社そのものが無くなる事は向こう2〜30年は無いと思いますが、高周波部門
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口コミ投稿日:2021年04月08日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2021年04月08日
事業の強み:大手顧客がたくさんいるので、倒産の心配は全くありません。クビになることもほとんどありませんし、安心して働ける
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電気興業株式会社の年収・給与の口コミ

口コミ投稿日:2022年04月15日
回答者: 男性/ 機器統括部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 26万円 10万円 103万円
年収 540万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 103万円
給与制度:給与は他社の比較して平均だと思います。手当は、家族手当がありますが家賃手当はありません。その代わり、独身者は3
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口コミ投稿日:2021年12月16日
回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2021年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 5万円 150万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年功序列が基本ですが、成果によって賞与は差が出ます。特色はあまりなく、世間一般の制度ではないかと思います。評価
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口コミ投稿日:2022年08月29日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員
3.9
口コミ投稿日:2022年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 --万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 120万円
給与制度:昇給はベースアップは確実にあります。賞与は年2回です。査定は直属の上司の評価が更に上進されますが、最終的には横
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ライトハウス 会社ロゴ
会社名 電気興業株式会社
業界 通信機械器具・関連機械器具製造
URL https://www.denkikogyo.co.jp/
所在地 東京都千代田区丸の内3丁目3-1新東京ビル 7F
従業員数 582名
連結従業員数 1314名
設立年 1950年
資本金 8774百万円
代表者 松澤幹夫
決算月 3月
上場年 1961年
平均年収 615万円
平均年齢 45.7歳
※ 一部、四季報データ参照

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富士フイルムビジネスイノベーション株式会社(旧:富士ゼロックス株式会社)
(3.4)

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社(旧:富士ゼロックス株式会社)

口コミ(3225件)

平均年収(正社員)

745
万円

残業時間(月間)

26
時間

社員口コミ

回答者:男性 / SE / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍16~20年 / 正社員 / ソリューション事業本部SE部
事業の強み:紙を印刷することによる、アフターサービスビジネスモデル自体は... (続きを見る)

キヤノン株式会社
(3.2)

キヤノン株式会社

口コミ(2967件)

平均年収(正社員)

687
万円

残業時間(月間)

25
時間

社員口コミ

回答者:男性 / . / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
企業カルチャー・社風:.組織体制・コミュニケーション:普段から気軽に相談できる雰囲... (続きを見る)

日立Astemo株式会社
(3.1)

日立Astemo株式会社

口コミ(1403件)

平均年収(正社員)

543
万円

残業時間(月間)

33
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 製品評価 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:残業時間の管理はきちんとされていました。会社が合併してからP... (続きを見る)

パイオニア株式会社
(3.2)

パイオニア株式会社

口コミ(1356件)

平均年収(正社員)

636
万円

残業時間(月間)

31
時間

社員口コミ

回答者:男性 / ソフトウェア開発 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
給与制度:近年の制度改革により、若手の給与水準が向上しています。また、... (続きを見る)

株式会社JVCケンウッド
(3.1)

株式会社JVCケンウッド

口コミ(1325件)

平均年収(正社員)

641
万円

残業時間(月間)

32
時間

社員口コミ

回答者:女性 / CADオペレーター / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員
女性の働きやすさ:部署にもよるが女性の割合は全体的に少ない。積極的に女性の管理... (続きを見る)

ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ(株
(3.3)

ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ(株

口コミ(1025件)

平均年収(正社員)

602
万円

残業時間(月間)

31
時間

社員口コミ

回答者:男性 / システム設計 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / なし
給与制度:(1)賞与(業績給):各個人の評価結果(ランク)が基本。これ... (続きを見る)

沖電気工業株式会社
(3.2)

沖電気工業株式会社

口コミ(813件)

平均年収(正社員)

568
万円

残業時間(月間)

33
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業(法人向け) / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 法人 / 役職なし
給与制度:グレードに応じた職制、給与テーブルが設定されている。昇給は年... (続きを見る)

東芝テック株式会社
(3.2)

東芝テック株式会社

口コミ(640件)

平均年収(正社員)

626
万円

残業時間(月間)

41
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 企画 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
給与制度:最近は制度見直しの動きがあるものの、依然として年功序列であり... (続きを見る)

株式会社デンソーテン
(3.1)

株式会社デンソーテン

口コミ(574件)

平均年収(正社員)

574
万円

残業時間(月間)

34
時間

社員口コミ

回答者:男性 / ソフト開発 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍11~15年 / 正社員
事業の強み:デンソーの子会社のため、業務量は安定している。事業の弱み:既... (続きを見る)

株式会社日本デジタル研究所
(3.1)

株式会社日本デジタル研究所

口コミ(570件)

平均年収(正社員)

436
万円

残業時間(月間)

22
時間

社員口コミ

回答者:回答なし / SE / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍11~15年 / 正社員
企業カルチャー・社風:自社製のPCに自社製のキーボードをつなげ、自社製のソフトウェ... (続きを見る)