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株式会社クレステックの福利厚生・オフィス環境の口コミ

口コミ投稿日:2022年01月18日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月18日
福利厚生:正社員は退職金と社員持株会がつきます。契約社員の場合は退職金、ボーナスがつかないが、残業代と交通手当がちゃんと
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口コミ投稿日:2021年03月05日

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月05日
福利厚生:部活動制度があるが、一部の社員が利用しているだけ。オフィス環境:食堂の一部をカフェスペースに改築したが、利用し
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口コミ投稿日:2019年07月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
オフィス環境:環境で気になる点は、駅からとおかった事と、毎日のフロアの掃除機をお昼ごはんを食べてる隣でお昼休みにかけられ
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株式会社クレステックの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

口コミ投稿日:2020年01月27日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年01月27日
勤務時間・休日休暇:ここ1年~2年は年間休日120日以上が続いている。完全週休二日制で土日は休み、祝日は稼働日であること
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口コミ投稿日:2020年06月21日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2020年06月21日
勤務時間・休日休暇:制作会社だから、業務の波は案件によって変わります。休日出勤の人もいるが、後日代休するパターンがほとん
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口コミ投稿日:2023年01月28日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月28日
勤務時間・休日休暇:朝9時から18時までで、案件の段階がうまくできれば休みを取りやすいです。多様な働き方支援:リモートワ
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株式会社クレステックの企業カルチャー・組織体制の口コミ

口コミ投稿日:2023年01月28日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月28日
企業カルチャー・社風:本社から働き方改革を推進されています。地方の拠点は管理職のバラツキが大きくうまく遂行できるか拠点次
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口コミ投稿日:2020年06月21日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2020年06月21日
企業カルチャー・社風:社長さんは考え方がオープンな方で、多様性のある会社を築くのを努力されているように感じます。ただし、
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口コミ投稿日:2019年07月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
企業文化・社風・組織体制:社歴もながく、従業員もそこそこな会社で、あちこちに拠点もあり、変わった社風もなく、安心して働け
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株式会社クレステックの女性の働きやすさの口コミ

口コミ投稿日:2020年01月27日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年01月27日
女性の働きやすさ:業務遂行、組織での役割、役職など男性女性の差がない社風であり、それが当たり前のこととして各職場に浸透し
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口コミ投稿日:2020年06月21日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2020年06月21日
女性の働きやすさ:普通の事務職に務めるのであれば、結婚した女性におすすめできます。給与構成がシンプルで、手当もほぼないこ
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口コミ投稿日:2021年03月05日

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月05日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境だと思う。役職についてる女性も、他企業と比べても多
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株式会社クレステックの成長・働きがいの口コミ

口コミ投稿日:2022年01月18日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月18日
成長・キャリア開発:非常に人によりますが、語学や様々なコンテンツに興味を持つ人にとってはやりがいがあってそれなりのキャリ
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口コミ投稿日:2021年03月05日

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月05日
働きがい:基本的にはルーティー
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:人事評価制度があるが原点評価の対象にするだけ。基本的は全員満点になるような目標設定にされている。頑張っても、
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株式会社クレステックの入社前とのギャップの口コミ

口コミ投稿日:2020年06月21日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2020年06月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:いつ正社員になれる、正になる基準についての回答は曖昧です。最大3年でなれるって最初回答を
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】派遣会社で紹介されて、事務の仕事だったので【入社後のギャップ】派遣として入ったが、業
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口コミ投稿日:2020年05月07日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月07日
入社理由・入社後の印象:【入社時の期待】経験・スキルが生かせると思った。クライアントの社内で作業することで、コミュニケー
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株式会社クレステックの事業展望・強み・弱みの口コミ

口コミ投稿日:2019年07月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
成長性・将来性:社歴もながく、従業員の人数もそこそこで、拠点も各地にあり、どんどん範囲を増やされてるので、将来性は安定し
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口コミ投稿日:2019年07月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
成長性・将来性:社歴も長く、拠点も各地にあり、会社も色々されていてどんどん成長されてるので、特に、気になる点はありません
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:プロジェクトが社会的に評価される機会があったが、プロジェクトメンバーのトップだけにスポットがあたり、その下で尽
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株式会社クレステックの年収・給与の口コミ

口コミ投稿日:2020年06月21日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2020年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 23万円 --万円 --万円
年収 290万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与上、ブラックではないが、ホワイトとも言えない。残業したぶんしっかり出るくらいです。給与構成は: 基本給、交
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口コミ投稿日:2021年03月05日

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 30万円 4万円 40万円
年収 390万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給与は低い。同業他社と比べれば、多少は良いのかもしれない。手当は残業手当と交通費のみ。30代でも残業の無い月は
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口コミ投稿日:2018年12月11日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給はかなり低い。30代前半でも、残業が無い月では、手取り20万円を割る。諸手当は通勤費が付くくらい。ボーナ
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ライトハウス 会社ロゴ
会社名 株式会社クレステック
業界 広告・マスコミ(出版・印刷)
URL https://www.crestec.co.jp/
所在地 静岡県浜松市東区
従業員数 333名
連結従業員数 1625名
設立年 1984年
資本金 215百万円
代表者 髙林彰
決算月 6月
上場年 2015年
平均年収 547万円
平均年齢 41.4歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社クレステックの総合評価は3.4点です(7人の正社員の回答)。株式会社クレステックで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評���・口コミを119件掲載中。

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株式会社プロトコーポレーション
(3.4)

株式会社プロトコーポレーション

口コミ(495件)

平均年収(正社員)

494
万円

残業時間(月間)

41
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 企画営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員
給与制度:手当について、会社都合の引っ越しになった際引っ越し代+家賃が... (続きを見る)

佐川印刷株式会社
(2.7)

佐川印刷株式会社

口コミ(450件)

平均年収(正社員)

372
万円

残業時間(月間)

46
時間

社員口コミ

回答者:回答なし / 生産管理 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員
福利厚生:退職金はありません。住宅補助もありません。寮はあります。通勤... (続きを見る)

共同印刷株式会社
(3.0)

共同印刷株式会社

口コミ(436件)

平均年収(正社員)

489
万円

残業時間(月間)

38
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 設備管理 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 総務課 / 電気主任技術者
モデル年収:直接部門であれば入社後10年ほどは順当に昇給しますが、ある程... (続きを見る)

大阪シーリング印刷株式会社
(3.1)

大阪シーリング印刷株式会社

口コミ(308件)

平均年収(正社員)

402
万円

残業時間(月間)

36
時間

社員口コミ

回答者:女性 / 生産管理 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍11~15年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:年間休日は120日以上あり、平均以上確保されています。しかし... (続きを見る)

株式会社アクセア
(3.3)

株式会社アクセア

口コミ(306件)

平均年収(正社員)

365
万円

残業時間(月間)

18
時間

社員口コミ

回答者:男性 / DTP / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
事業の強み:メインとなる印刷だけでなく、パーテーションやコワーキングスペ... (続きを見る)

株式会社講談社
(4.0)

株式会社講談社

口コミ(305件)

平均年収(正社員)

832
万円

残業時間(月間)

38
時間

社員口コミ

回答者:女性 / 編集者 / 退職済み(2020年) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社してからは、自分の受け持つ作家さんや漫画家さんの生活に合... (続きを見る)

株式会社���昌堂印刷
(2.3)

株式会社永昌堂印刷

口コミ(273件)

平均年収(正社員)

288
万円

残業時間(月間)

60
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 校正 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / 校正
事業の強み:大手スーパーが顧客なので、そこは強みだと思います。しかし、チ... (続きを見る)

株式会社プリントパック
(3.6)

株式会社プリントパック

口コミ(262件)

平均年収(正社員)

454
万円

残業時間(月間)

56
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 人事 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
企業カルチャー・社風:社長や会長との距離感が近いのは、他の会... (続きを見る)

株式会社トッパングラフィックコミュニケーションズ
(2.8)

株式会社トッパングラフィックコミュニケーションズ

口コミ(256件)

平均年収(正社員)

391
万円

残業時間(月間)

41
時間

社員口コミ

回答者:男性 / ディレクター / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
成長・キャリア開発:キャリア形成として、印刷知識が醸成されるくらいなので、特にそ... (続きを見る)

株式会社栄光
(2.7)

株式会社栄光

口コミ(256件)

平均年収(正社員)

---
万円

残業時間(月間)

--
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 教室長 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / 個別事業部 / 係長
給与制度:年に1回5月に昇給がありますが、どれだけすごい業績を上げたと... (続きを見る)